E’ stata pubblicata la presente Circolare la quale analizza le novità in materia di lavoro contenute nel DL 12.7.2018 n. 87 (c.d. “decreto dignità”). In particolare, vengono analizzati gli aspetti riguardanti:
– la modifica della disciplina del contratto di lavoro subordinato a tempo determinato;
– la modifica della disciplina della somministrazione di lavoro;
– l’aumento degli indennizzi minimi e massimi che devono essere riconosciuti al lavoratore licenziato qualora non ricorrano gli estremi della giusta causa o del giustificato motivo;
– la tutela dell’occupazione in caso di imprese beneficiarie di aiuti di Stato.
